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Personal laboral (Grupos C, D y E) Comunidad Autónoma de Aragón. (Convocatoria 2023) "Temario y test materias comunes. Convocatoria publicada en el BOA nº 244, de 20 de diciembre de 2022."

Autor/es:

Personal laboral (Grupos C, D y E) Comunidad Autónoma de Aragón. (Convocatoria 2023)

Sinopsis
Manual para la preparación del temario común de Personal Laboral (Grupos C, D y E) de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Aragón para las diferentes convocatorias, de estabilización de empleo temporal, publicadas en el BOA núm. 244 de 20 de diciembre de 2022.

Este volumen contiene los 6 temas que integran las materias comunes del programa redactados con profundidad y rigor y actualizados hasta la fecha de edición de la obra, con la inclusión de todas las novedades legislativas pertinentes. El manual se completa con los test correspondientes a cada uno de los temas


Índice
TEMAS

Tema 1. Constitución Española de 1978: Estructura y Título Preliminar; Derechos fundamentales; Título VIII: Organización territorial del Estado: Principios generales

Tema 2. Estatuto de Autonomía de Aragón: Título Preliminar; Título II: Organización institucional de la Comunidad Autónoma de Aragón: Disposiciones generales; Título VI: Organización territorial: el municipio, la provincia y la comarca. Título IX: Reforma del Estatuto de Autonomía

Tema 3. Ley 5/2021, de 29 de junio, de organización y régimen jurídico del sector público autonómico de Aragón. Título III: Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón Capítulo I: Organización; Capítulo II: Departamentos y su estructura interna; Capítulo III: Órganos territoriales

Tema 4. Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: Normativa aplicable al personal laboral; Personal al servicio de las Administraciones Públicas: Clases de personal. Especial referencia al Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón: Condiciones económicas; Jornada, descansos, permisos y vacaciones; Medidas contra la violencia de género; Situaciones del personal laboral; Traslados, ascensos e ingresos; Régimen disciplinario; Representación colectiva...

Tema 5. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título preliminar: Objeto y ámbito de la ley; título I: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Ley 7/2018, de 28 de junio, de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en Aragón: Título II: Políticas Públicas para la igualdad de género. Ley 5/2019, de 21 de marzo, de derechos y garantías de las personas con discapacidad en Aragón: Medidas en materia de empleo público

Tema 6. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Capítulo I: objeto, ámbito de aplicación y definiciones; Capítulo II: Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Capítulo III: derechos y obligaciones



TEST

Test n.º 1. (85 preguntas)

Test n.º 2. (20 preguntas)

Test n.º 3. (20 preguntas)

Test n.º 4. (40 preguntas)

Test n.º 5. (25 preguntas)

Test n.º 6. (30 preguntas)

Biografía del autor:

Editorial EDITORIAL MAD, S.L.

Fecha publicación 20-01-2023

Edición : 2

Número de páginas : 0

ISBN : 978-84-142-6546-8

Colección: | COMUNIDAD AUTÓNOMA DE ARAGÓN

Encuadernación: RUSTICA (TAPA BLANDA)

Tamaño:  0 x 0

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